中国教育在线

各区教育局，市属大中专院校，局直属学校：

为全面提高教师队伍整体素质，推进我市教育改革与发展，在武汉市各级各类学校选拔、培养、造就一批能够发挥骨干示范作用的教育名师，市委教育工委、市教育局按照市委人才工作领导小组统一部署，组织实施“黄鹤英才（教育）计划”。现就开展2014年度“黄鹤英才（教育）计划”申报评审工作通知如下：

一、评选对象与条件

“黄鹤英才（教育）计划”的评选对象是：全市普通中小学校、幼儿园、职业学校、市属高校及特殊教育、民族教育、工读教育学校获得市级学科带头人及以上层次称号的在册在岗教师。

“黄鹤英才（教育）计划”评选对象的基本条件是：忠诚人民的教育事业，贯彻党的教育方针，政治坚定，师德高尚，业务精湛，教书育人成绩显著、贡献突出，在市内同层次学校同学科教师中具有较高声誉和影响力，人民群众公认。还要具备下列条件之一：

（一）在教育教学一线工作，学术造诣高，成绩显著，形成独具特色的教育思想、教育理论、教学方法和体系，对学科建设、教师指导、学生培养做出重要贡献，为同行公认。

（二）在教育科学和教学研究领域，牵头承担或完成重大课题并获得创造性成果，在教育教学改革实践中取得实效。

（三）在技术上有重要发明创造、重要技术革新或解决关键性的技术难题，创造了显著的经济或社会效益。

（四）指导、培养的学生在全国或国际权威知识（技能）竞赛和体育、艺术竞赛中获得金、银、铜奖，形成了科学的训练、指导体系和方法。

二、评选名额

此次“黄鹤英才（教育）计划”评选活动共评选20名教育名师。推荐名额见附件1。

三、扶持政策

（一）对入选人员给予培养资金5万元，用于支持开展教科研工作、人才培养和团队建设等。

（二）对入选人员优先推荐申报国家、省、市重大人才项目和政府特殊津贴评选，分期分批选送到国家培训基地培训，到国外培训进修和做访问学者。

（三）为入选人员建立名师工作室，可给予资金配套，培养优秀青年教师，组织开展巡回讲座、学术交流、支教扶贫等活动，充分发挥引领示范作用。

四、申报程序

教师按照评选条件自我推荐。经学校评议，在学校范围内公示无异议后报区教育局。区教育局组织由教师代表、专家和教育行政部门人员组成的考核小组，对学校推荐对象的职业道德、教育教学能力和业绩等方面进行考核，按市教育局分配的名额确定推荐人选，在区教育信息网上进行不少于一周的公示，公示无异议后报市教育局。其中，市、区属中职学校材料报职成教处，市属高校材料报高等教育处，其他学校材料报教师工作处。申报截止日期为2014年5月31日，逾期未报者，视作放弃处理。

五、申报材料

（一）推荐对象事迹材料（3000字左右、一式2份）；

（二）《黄鹤英才（教育）计划”推荐名册》（附件2，一式2份、报电子版）；

（三）《黄鹤英才（教育）计划”申报书》（附件3，一式2份）；

（四）《黄鹤英才（教育）计划”评选综合材料一览表》（附件4，一式20份）；

（五）有关成果、证件的复印件（须主管部门审核原件后加盖公章）。

相关申报材料和表格可在武汉市教育局网站（www.whjyj.gov.cn）下载。

附件.rar